扶风县“五位一体”抓培训 提升能力促振兴

  乡村要振兴，干部须先行。为进一步发挥乡村振兴系统干部和驻村帮扶干部在全面推进乡村振兴中的先锋模范作用，扶风县采取专家讲学、专业帮学、现场观学、先进带学、总结悟学的方式，构造“五位一体”培训机制，不断提升各级乡村振兴干部的政策理论水平和综合业务能力。

专家讲学，理论武装头脑。县委组织部门组织开展科级领导干部学习贯彻党的十九届六中全会精神读书班暨领导班子能力提升轮训班，邀请省市专家学者解读习近平总书记来陕考察讲话精神、解读十九届六中全会精神、辅导巩固脱贫攻坚成果推进乡村振兴。在全县乡村振兴系统干部和驻村干部培训会上，邀请市乡村振兴领导讲解2022年中央一号文件及宝鸡市实施方案解读乡村振兴促进法，邀请中共扶风县委党校老师讲解习近平总书记关于“三农”工作、重要论述，省委、市委的决策部署。通过中省市一系列乡村振兴文件精神的学习，乡村振兴系统干部进一步领悟乡村振兴工作的重要意义，切实提升了乡村振兴系统干部和驻村干部理论水平。

   专业帮学，增强业务能力。分批分期由县级行业部门业务专业骨干围绕党建引领、人才振兴、产业发展、防返贫监测和帮扶、教育资助、资金管理、稳岗就业、饮水安全、最低生活保障、安全住房、小额信贷、扶贫资产管理、雨露计划落实、驻村帮扶、医疗保障等15项政策作为培训内容，对乡村振兴干部和全体驻村干部390人进行全员轮训，帮助他们进一步吃透政策、把握工作重点、掌握方法要领，切实增强业务工作能力。

   现场观学，开阔思路眼界。县委组织部、县乡村振兴局组织120余名镇（街）分管领导和驻村第一书记、工作队员“走出去”到千阳、凤翔、眉县12个村进行了现场观摩学习；县委组织部分三批组织全县116村支部书记赴江苏邳州帮扶县学习；8个各镇（街）分别组织乡村振兴分管领导和各村书记分批赴兄弟县和江苏邳州帮扶县观摩学习；分6批次带领致富带头人271人“走出去”到眉县、千阳等县培训。学习发展壮大村级集体经济、美丽村庄试点建设、党组织标准化建设、农村人居环境综合整治、农业产业数字化建设、产业发展、乡风文明建设、人居环境整治、村史馆建设等好做法，互相交流学习。同时，8个镇（街）互学互鉴，学习农村人居环境综合整治、产业发展、乡风文明建设、人居环境整治等工作。通过互相学习全面提升乡村振兴干部和驻村干部能力素质，开阔视野，拓宽思路，推动巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接各项工作落地落实见效。

    先进带学，聚力“争晋比彩”。一是村示范带动。全县树立10个乡村振兴示范村，围绕党建引领、人居环境、村集体经济发展、防返贫监测帮扶等乡村振兴重点工作，打造示范，形成乡村振兴先行村。二是干部示范带动。坚持驻村干部县级季度例会、镇（街）月例会制度，总结工作，对好做法进行交流学习，让先进带动后进，形成比学赶超的浓郁氛围。三是工作示范带动。打造党建引领示范村、人才振兴示范村、人居环境示范村、村集体经济发展示范村、问题整改示范村、防返贫监测示范村、扶贫资产管理示范村等，让全县各村跟着学，形成推动工作的示范引领作用。通过学习，取长补短，开拓思维，有效提升乡村振兴系统干部和驻村干部创新工作能力，增强了“争晋比彩”工作劲头。

    总结悟学，不断提升素质。工作是在不断总结中，才能循序渐进。为了使每一次培训学习都能达到预期目的，无论是培训会，还是现场观摩会，都安排交流发言环节，让大家畅所欲言，谈感想、谈不足，谈收获。带动参训人员消化理解培训内容，正视工作差距，补足短板强弱项，不断在总结中提升综合素质能力。使全县乡村振兴系统干部和驻村干部真正在思想上有新提高，观念上有新转变，本领上有新增长，作风上有新进步，工作上有新突破。